Здравствуйте! Я работала на заводе города Ярославля инженером-химиком. При сокращении задолженность по моей заработной плате по состоянию на 30.11.2015 составила 238 468рублей 23копейки. Которая до сих пор мне не выплачена! И таких как я примерно 600человек, это оставшийся штат завода, которых они сократили не выплатив не копейки. Заработная плата нам не выплачивалась с октября 2014года. Люди писали во многие инстанции, но ни каких действий ни кто не предпринимает, а занимаются только отписками. Помогите пожалуйста разобраться в этой ситуации! Автор: Кустова Мария Анатольевна

Отвечает юрист по трудовым спорам Александр Спиричев

Уважаемая Мария Анатольевна. Согласно ч.6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать заработную плату не реже чем каждые полмесяца в установленные для этого дни . Невыплата зарплаты в установленный срок не допускается и является нарушением трудового законодательства.При длительной задержке выплаты зарплаты необходимо заключить с работодателем соглашение о сроках ее погашения В случаях отсутствия такого соглашения с работодателем, рекомендуем Вам следующие действия.

Обратиться к работодателю и представительному органу работников с предложением о создании комиссии по трудовым спорам (КТС). При рассмотрении вопроса, комиссия принимает решение, которое обязательно к исполнению. Если решение комиссии никто не оспаривает в течении 10 дней, то оно должно быть исполнено в течении трех дней по истечении 10 дневного срока. В случае же его не исполнения, то работнику может быть выдано удостоверение, с которым он имеет право обратиться к судебным приставам о принудительном исполнении решения КТС.

Обратиться с заявлением в Государственную инспекцию по труду Вашего субъекта федерации. По обращению, инспекция обязана провести проверку предприятия по факту не выплаты заработной платы. И при его подтверждении выдать предписание работодателю о немедленной выплате заработной платы работникам.

Обратиться в суд о вынесении судебного приказа о выплате заработной платы. Обращаю Ваше внимание, что вы имеете право также требовать возмещение компенсации в размере 1/300 ставки рефинансирования к сумме заработной платы, а также моральный ущерб. При получении судебного приказа, Вы обращаетесь к работодателю, а в случае его не исполнения, к судебным приставам о принудительном исполнении.

Обратиться в прокуратуру по месту нахождения предприятия с целью проверки работодателем исполнения конституционного и трудового законодательства в части выплаты заработной платы работникам. Прокуратура также имеет право привлечь работодателя к ответственности и самостоятельно обратиться в суд за защитой прав работников предприятия.

Обратиться в Следственный комитет РФ по месту нахождения предприятия с заявлением по ст.145.1 УК РФ Невыплата заработной платы. В случае наличия признаков данного состава преступления, СК РФ в отношении работодателя будет возбуждено уголовное дело.

Сотрудник, ответивший на вопрос:

 


 

Задать вопрос адвокату

Записаться на платный приём к адвокату

:

Другие вопросы по этой теме:

20.02.2017
Завод - банкрот. Есть решение суда о выплате морального вреда (травма на заводе,тяжелая степень) арбитражный судья выплаты внёс в 3-ю очередь. Имею я право требовать перенести в текущие платежи?
06.02.2017
По результатам поданных рапортов я и супруг получили дисциплинарное взыскание (выговор), что повлекло снижение категории, лишение премии. Скажите пожалуйста между мной и супругом имелось конфликт интересов?
03.02.2017
Здравствуйте, хотела бы поинтересоваться как решить проблему компенсации части родительской платы за детский сад. Правительство Хакасии постановило что отныне мы должны собирать все справки подтверждающие наш доход каждые три месяца
27.01.2017
Меня с моей семьей и с двумя несовершеннолетними детьми из непригодной квартиры, Администрация Центрального района,города Санкт-Петербурга, выселяют в квартиру, где нет водоснабжения. Квартира требует капитального ремонта
27.01.2017
Продавец отказался вернуть деньги сославшись на то что то моя покупка принадлежит к "не возвратной" категории. Продавец изначально продал не тот товар

Страницы

Наша практика по этой услуге:

15.02.2017
Накануне Октябрьский районный суд города Белгорода рассматривал заявление о восстановлении срока обжалования предыдущего решения данной инстанции. Истец требует признания ранее заключённой сделки о...
01.02.2017
Семья из Реутова столкнулась с личной трагедией, к которой добавилась еще и «помощь» недоброжелателей, которые решили забрать их квартиру себе. Они воспользовались алкогольной...
27.01.2017
Людмила Стеценко добивается права на получение наследства, которое должно было достаться ей от престарелого дедушки по составленному ранее завещанию. Но в дело вмешались родственники, которые...

Страницы

Отзывы по этой услуге:

Огромное спасибо адвокатам правового центра «Человек и Закон» Марии Надершиной и Татьяне Золотарь! Четыре года я судился за несколько гектаров подмосковной земли, и все нанятые мною юристы, как выяснилось позже, подкупались моим оппонентом и «сливали» меня в суде. Так продолжалось до тех пор, пока я не обратился в правовой центр «Человек и Закон». Адвокаты Надершина и Золотарь несколько раз получали от моего недруга «интересные» предложения, но честь и деловая порядочность для них оказалась важнее звона монеты. Они не стали идти на контакт с противоположной стороной, и выиграли моё дело в апелляции в Московском областном суде. За что им хочется сказать большое человеческое спасибо!

[Ссылка на решение суда по этому делу (стр. 1)]
[Ссылка на решение суда по этому делу (стр. 2)]

Я хочу выразить благодарность всему коллективу правового центра «Человек и Закон» и лично адвокату Дмитрию Владимировичу Панфилову! Очень признателен Вам за профессионализм, который Вы все показали в решении моего спора. Для остальных поясню. Я занимал руководящую должность в ОАО «Неманский «райавтодор». Однажды, вернувшись с больничного, в отделе кадров узнал, что меня уволили задним числом и без объяснения причин. Получив уведомление, я сразу же обратился в прокуратуру, с жалобой о нарушении трудового кодекса и подал на работодателя в суд. Однако, прокуратура никаких действий по защите моих прав не предприняла, а в суде вообще переметнулись на строну работодателя, мол, меня уволили по закону. Я не опустил руки и обратился к ребятам из правового центра «Человек и Закон». На следующее судебное заседания я явился уже с адвокатом Дмитрием Панфиловым. То, что человек приехал из Москвы, казалось бы, на банальный трудовой суд, уже заставило прокуратуру пересмотреть своё отношение к делу. Благодаря квалифицированной юридической помощи всего коллектива ПЦ «Человек и Закон» и лично Дмитрия Панфилова, я смог доказать, что был уволен незаконно, и решением суда я был восстановлен в прежней должности с причитающимися мне компенсациями и выплатами. Спасибо Вам, что защитили мои права, поскольку Вы показали системе, что с ней можно и нужно бороться, а не решать судьбы людей спустя рукава и закрытыми глазами.

[Ссылка на решение суда по этому делу]

Хочу выразить благодарность коллективу правового центра «Человек и Закон», адвокатам Татьяне Золотарь и Марии Надершиной. Они избавили меня от кошмара, который длился почти два года. Мы с бывшим супругом никак не могли разъехаться, после развода мне досталась одна половина нашего дома, а бывшему мужу — другая. Так мы и жили — каждый в своей половинке. С бывшим мужем отношения совсем испортились, на протяжении двух лет он судился со мной по надуманным поводам и не давал вести обособленное хозяйство.

Чтобы оградить нашего ребёнка от повседневных скандалов и получить пространство для личной жизни, я обратилась в правовой центр «Человек и Закон». Адвокаты Татьяна Золотарь и Мария Надершина помогли мне сформулировать исковые требования и написать исковое заявление в суд о разделе дома и земельного участка в натуре. Бывший муж был против, однако адвокаты правового центра смогли убедить суд в абсолютной законности моих притязаний. В итоге иск мой был удовлетворён в полном объёме. В решении было чётко сказано, как нам разграничить участок и разделить помещения и оборудование дома. Спасибо «Человеку и Закону»!
 

Страницы

 


 

 

 

 

 

«Адвокаты и юристы нашего правового центра вот уже много лет успешно защищают интересы доверителей, как в судах по самым различным категориям дел, так и в разных инстанциях и госорганах. От других юридических фирм нас выгодно отличает, как высочайший профессионализм и опыт сотрудников, так и очень тесное взаимодействие со СМИ. Индивидуальный подход к каждому клиенту, максимальная честность при разрешении юридических вопросов, помогает нам успешно решать самые разные правовые проблемы: от простых бытовых до сложных экономических. 

— Марс Тарасов, руководитель правового центра «Человек и Закон»


Узнайте, как мы можем помочь вам решить проблему

Звоните: +7 (495) 646-06-97  +7 (499) 973-18-68

Или закажите обратный звонок

Записаться на платный приём к адвокату

: