ИНФОРМАЦИОННО-ПРАВОВОЙ ПОРТАЛ
 Поможем вместе! Ваш регион: Москва
07.02.2012, 18:42 Человек и закон RSS лента Человек и закон мобильная версия Человек и закон в LiveJournal Человек и закон в Facebook Человек и закон в Twitter  
Информационно-правовой портал "Человек и закон"
Правовой центр Человек и Закон предлагает составление трудовых договоров, представление интересов в суде, консультацию юриста
28.12.2009 18:49
СИЗО в г. Ачинск

Целую серию видеозаписей-обращений прислали нам бывшие и действующие работники СИЗО г. Ачинска. Оказывается, это учреждение славится не только доброжелательными сотрудниками, покорными, раскаивающимися заключенными и капремонтом, как это преподносит нам статья местной газеты «СГ-Ачинск», но и весьма «странными» правилами, диктуемыми руководством СИЗО. Работников, под угрозой увольнения, буквально заставляют совершать противозаконные действия. «Списать» сумму долга в миллион рублей, «оприходовать» отсутствующий на складе товар – самое мелкое из подобных. А те, кто добросовестно работал в прямом смысле слова «за четверых», зарплату получал вдвое меньше.
Предавая огласке лишь одно из присланных видеообращений, мы умышленно не опускаем имен и фамилий.

Get the Flash Player to see this content.

 

На данное видео нам пришел комментарий за подписью заместителя начальника  ГУ ФСИН России по Красноярскому краю В.Г.Бояринева:

Комментируя поступившее в Вашу программу видеообращение бухгалтера СИЗО-3 ГУФСИН России по Красноярскому краю Щербак Василисы Михайловны, сообщаю Вам, что младший сержант внутренней службы
В.М. Щербак проходит службу в должности бухгалтера бухгалтерии ФБУ СИЗО-3 ГУФСИН России по Красноярскому краю  с 19.10.2007. В повседневной деятельности при выполнении служебных обязанностей активности и инициативы не проявляет, порученное дело часто не доводит до конца, поставленные перед ней задачи выполняет недобросовестно. По своему объему работы несвоевременно обрабатывает документы, тем самым срывая сроки предоставления федеральной отчетности. В коллектив вносит раздор, отрицательно влияет на морально-психологический климат учреждения.

После окончания Ачинского механико-экономического техникума в 1997 году до поступления на службу работала в должности экономиста-расчетчика 8 месяцев и должности бухгалтера 2 месяца, в должности радистки-машинистки 3 месяца. С 2001 года по октябрь 2007 года не работала. До поступления на службу Щербак В.М. не имела практического опыта ведения бухгалтерского учета. За период отсутствия работы знания, полученные ею в техникуме, утратили свою актуальность, так как нормативные документы, регламентирующие бухгалтерский учет, за семь лет подверглись значительным изменениям.

В ходе ревизий и проверок необходимые документы В.М. Щербак предоставляла несвоевременно, пояснить несоответствие данных по бухгалтерским документам не могла, на указанные ошибки в работе не реагировала, а воспринимала как давление со стороны сотрудников управления (заместителя главного бухгалтера ГУФСИН Рябовой Т.М. и старшего ревизора ГУФСИН Цынгаевой Н.Н.). 

Щербак В.М. вела участок по бухгалтерскому учету взаиморасчетов с поставщиками и подрядчиками и счет 1 105 06 «Прочие материальные запасы».

В ходе документальной ревизии финансово-хозяйственной деятельности СИЗО-3, проводимой сотрудниками управления ревизий и финансового контроля ГУФСИН, выявлены грубые нарушения бухгалтерского учета, допущенные бухгалтером В.М. Щербак.

При сверке отчета за 1 полугодие 2009 года с данными главной книги и оборотных ведомостей по состоянию на 01.07.2009 выявлено расхождение данных по счету 1 105 06 «Прочие материальные запасы» в сумме 5,1 тысяч рублей. При пересчете вручную оборотной ведомости по материально-ответственным лицам расхождение увеличилось и составило 7,5 тысяч рублей, которое Щербак В.М. пояснить не смогла.

При сверке данных расчетов с контрагентами учреждения с данными формы 169 бухгалтерского отчета «Сведения по дебиторской, кредиторской задолженности» по состоянию на 01.07.2009 выявлены расхождения по взаиморасчетам с поставщиками и подрядчиками и по бюджетной, и по внебюджетной деятельности, которые бухгалтер Щербак В.М. пояснить также не смогла.

При проведении годовой инвентаризации 2008 года инвентаризация расчетов с поставщиками и подрядчиками не подтверждена актами сверки, которые Щербак В.М. должна проводить согласно своей должностной инструкции.

Годовая инвентаризация в 2008 году проводилась согласно приказу начальника СИЗО-3 № 534 от 01.10.2008. Инвентаризация вещевого довольствия, числящегося в подотчете материально ответственного лица Гадалкиной Г.Л., проведена 01.11.2009 комиссией из числа сотрудников учреждения. Согласно инвентаризационной ведомости № 107 недостач и излишков товарно-материальных ценностей комиссией не выявлено. Бухгалтер Щербак В.М., являясь членом указанной комиссии, подтвердила своей подписью фактическое наличие материальных ценностей на вещевом складе. Проверкой установлено, что данные бухгалтерского учета, отраженные в инвентаризационной описи, соответствуют данным материального отчета, оборотной ведомости и главной книги.

В соответствии с требованиями бюджетного учета, утвержденными приказом Минфина РФ от 10.02.2006 № 25н п.п. 58-59, вещевое довольствие сотрудников, выданное согласно нормам положенности по раздаточной ведомости со склада учреждения, не списывается на расходы учреждения до окончания сроков носки, а числится на балансовом счете 1 105 05 «Мягкий инвентарь». Следовательно, указанные суммы вещевого довольствия сотрудников не могут быть расценены как недостача, так как подтверждены первичными документами. Количественный учет указанного имущества ведет заведующая складом Гадалкина Г.Л. в арматурных карточках на каждого сотрудника.

Выезд в СИЗО-3 03.12.2008 заместителя главного бухгалтера ГУФСИН подполковника внутренней службы Рябовой Т.М. как куратора СИЗО-3 осуществлялся по приказу начальника ГУФСИН от 13.11.2008 № 612 для проверки организации и проведения годовой инвентаризации 2008 года, а не по фактам недостач.

В 2008 году было заключено 5 государственных контрактов, из них 3 на поставку продовольственных товаров, 2 – на выращивание и поставку овощной продукции. Оплата продовольственных товаров оплачивалась по фактам поставки. Оплата овощной продукции оплачивалась по факту поставки, после полного погашения полученного авансирования, произведенного согласно условиям государственного контракта и требованиям Бюджетного кодекса на проведение весенне-полевых работ в размере 30 % от суммы государственного контракта.

На питание спецконтингента использовалось мясо говядины, свинины и субпродукты. В соответствии с требованиями приказа Минюста России от 02.08.2005 № 125 списание субпродуктов 2 категории производится в пропорции 300 грамм субпродуктов на 100 грамм мяса.

В СИЗО-3 имеется собственное подсобное хозяйство, с огородов которого поставлялись несформированные кочаны капусты и мелкая свекла с ботвой, которые использовались для приготовления щей и борщей, предусмотренных меню-раскладкой, как дополнительная витаминизированная добавка. Оплата бюджетными средствами как за готовую овощную продукцию (капуста, свекла) не производилась.

На бухгалтера Щербак В.М. возлагались дополнительные обязанности на период временного отсутствия другого работника в соответствии с приказами начальника СИЗО-3 с обязательной оплатой от 15 до 50% в зависимости от объема дополнительных обязанностей.

В соответствии с указаниями ФСИН России от 30.03.2009 № 10/7/5-76 в целях приведения штатной численности к установленному лимиту, приказами начальника ГУФСИН сокращено в СИЗО-3 три единицы. На заседании аттестационной комиссии (протокол от 24.09.2009 № 18) на предмет сокращения были рассмотрены 5 сотрудников бухгалтерии. Сокращены Масальская, Шибкова и Щербак. За период нахождения в распоряжении СИЗО-3
В.М. Щербак были предложены 14 вакантных должностей, в том числе экономист подсобного хозяйства, бухгалтер бухгалтерии по вольному найму, мастер производственного обучения, от замещения которых она отказалась документально.

Доводы Щербак В.М. о том, что она не может быть уволена, так как является матерью-одиночкой, несостоятельны, поскольку документов, подтверждающих данный статус, нет. Согласно имеющимся в личном деле документам, только 23.12.2009 В.М. Щербак получено свидетельство о расторжении брака с А.Ю. Щербак, который является отцом ее ребенка. В рапорте на предоставление очередного отпуска за 2009 год в период с 26.10.2009 по 07.12.2009 Щербак указывает состав семьи: муж, дочь для получения компенсации на санаторно-курортное лечение. Данные выплаты были произведены, так как на момент подачи рапорта Щербак В.М. состояла в браке.

Заместитель начальника

Полковник внутренней службы                                                  В.Г.Бояринев


Комментарии (53) к записи «СИЗО в г. Ачинск»
Оставить комментарий
Имя (обязательно)

*
ПОИСК ПО САЙТУ
ПРАВОВОЙ ЦЕНТР «ЧЕЛОВЕК И ЗАКОН»
БЛАГОТВОРИТЕЛЬНЫЙ ФОНД

© Информационно-правовой портал «Человек и закон» (2009-2012). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-38367 от 17.12.2009 г.
При использовании материалов сайта, электронная ссылка на источник обязательна. Телефон редакции: +7 (495) 6460697 доб. 8. Электронная форма для обратной связи.
Редакция не несет ответственности за предоставленную информацию в рекламных блоках.
Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов в рубриках «Письма в редакцию», «Мнения» и «Видео».
По вопросам сотрудничества и размещения рекламы пишите на adv@chelovekizakon.ru.

Создание и поддержка сайта Сообща.ру

Rambler's Top100