Я, Носковец Галина Алексеевна, исполняла трудовые обязанности в должности младшего инспектора 2 категории отдела охраны в УФСИН ИК-1 расположенном по адресу В.Чов. В 2015 г я вышла на неполный рабочий день с сохранением пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Руководство отдела охраны ставили нас в одну смену с супругом Матюниным А.Н, в период апрель 2015 по август 2015 г., 7 раз совместно несли службу в составе одного караула по охране ИК-1 (15.04..15, 27.04.15,10.06.15, 05.07.15, 17.08.15, 24.08.15, 26.08.15) из них 3 раза я в качестве часового, а супруг помощником начальника караула. Мы несли службу согласно постовой ведомости, которую утверждал начальник отдела охраны. Сведения о том, что я и Матюнин А.Н. являемся супругами, предоставили сразу после заключения брака в 2007г. в отдел кадров ИК-1. Лично 2015г было заявление к руководству УФСИН ИК-1, что Матюнин А.Н. является супругом и работает ИК-1младшим инспектором. По результатам поданных рапортов я и супруг получили дисциплинарное взыскание (выговор), что повлекло снижение категории, лишение премии в размере 5000 руб. у супруга, что ожидает меня после подписания и ознакомления с приказом.

Скажите пожалуйста между мной и супругом имелось конфликт интересов?

В мотивировочной части Сыктывкарского городского суда указано (дословно) : «статьей 1 Федерального закона "О противодействии коррупции" установлено, что коррупцией является злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами. Автор: Галина

Консультация адвоката.

Отвечает: адвокат по гражданским делам Илья Антонов

Уважаемая Галина Алексеевна,

Правовой Центр "человек и Закон" ознакомился с вопросом и полагает необходимым сообщить следующее.

Из фабулы вопроса усматривается, что Вашему супругу объявили выговор по причине несения службы в одном карауле с его супругой (Вами), при том, что Вы находились в его непосредственном подчинении (помощник начальника - часовой). Вероятно, что основанием привлечения к дисциплинарной ответственности явился, в том числе конфликт интересов.

Согласно статье 10 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции". Конфликт интересов

1. Под конфликтом интересов в настоящем Федеральном законе понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий).
2. В части 1 настоящей статьи под личной заинтересованностью понимается возможность получения доходов в виде денег, иного имущества, в том числе имущественных прав, услуг имущественного характера, результатов выполненных работ или каких-либо выгод (преимуществ) лицом, указанным в части 1 настоящей статьи, и (или) состоящими с ним в близком родстве или свойстве лицами (родителями, супругами, детьми, братьями, сестрами, а также братьями, сестрами, родителями, детьми супругов и супругами детей), гражданами или организациями, с которыми лицо, указанное в части 1 настоящей статьи, и (или) лица, состоящие с ним в близком родстве или свойстве, связаны имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями.

По смыслу приведенных норм в их логической связи и применительно к Вашей ситуации, конфликт интересов предполагает наличие возможности получения Вами (часовым) выгоды (преимуществ) по-сравнению с другими часовыми, вследствие наличия родственных отношений с супругом (зам. начальника караула), при том условии, что такая выгода (преимущество) влияет или может повлиять на объективное и беспристрастное (надлежащее) исполнение супругом (зам. начальника караула) должностных обязанностей. Сама же должность (зам. начальника караула) должна предусматривать обязанность предотвращать конфликт интересов.

Только установив все перечисленные выше обстоятельства можно сделать вывод о наличии в действиях Вашего супруга конфликта интересов.

Другие обстоятельства, такие как: знание руководства о родственных отношениях, систематическое назначение в состав одного караула, могут влиять на наличие или отсутствие вины в действиях Вашего супруга.